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Cuando trabajador y empleador desean realizar un acuerdo económico para poner fin a la relacion laboral -inscripta o “en negro”- sin recurrir a la Justicia Laboral, el medio más conveniente es realizar una Conciliación Espontánea ante el SECLO (Servicio de Conciliación Laboral Obligatoria), dependiente del Ministerio De Trabajo de la Nación.

Ambas partes se presentan allí con un acuerdo ya escrito y firmado, el cual establece las condiciones económicas del mismo (monto a pagar, modalidad, etc); pero no se reconocen hechos o derechos sobre la relación laboral. En la audiencia proceden a firmar acta de rectificación del acuerdo.

Una vez aprobado y homologado dicho acuerdo por la autoridad del SECLO, no será posible iniciar acción judicial posterior, por lo que ambas partes pueden tener certezas de que no habrá ningún reclamo en el futuro.

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